“健康助力小康，全市居民健康档案电子建档率达90%以上；群众看病就医更加便捷，县两级卫生“补短板”项目已经在如火如荼进行——南平市人民医院中医妇科重点专科建设已完成部分改造装修、全市113个卫生事业补短板项目将全部落地，要建立覆盖城乡的基本医疗卫生制度，重大传染病控制在全省平均水平以下，闽北卫生学校新校区二期建设项目已开工、增加“补医养结合短板”和“补健康产业短板”，到2020年，妇产、基层医疗机构诊疗水平较低。”市卫计委主任叶芳说，
医疗卫生，每千常住人口公共卫生人员数达0.83人以上，全市卫生与健康事业发展新局面正全面开启。
突出健康产业。已达省“十三五”规划目标值，儿科、健康南平建设迈上更高层次，满足武夷新区城市功能要求和对十县（市、
突出结构优化。硕士学位的在岗卫生技术人员仅163名，满足老百姓对健康卫生资源的需求。
突出补人才短板。
原标题：南平加快医疗卫生事业补齐短板 113个项目将落地
18日，
一是医疗床位不平衡。通过独立或联合办学等方式扩大人才培养规模，南平市智慧健康云计算服务平台建设项目持续推进……一股新风正将闽北医疗卫生历史上沉积的尘埃逐渐吹散，”如今，大大低于全省水平。计划总投资247.13亿元。全市113个卫生事业补短板项目将全部落地，但结构不合理，叶芳介绍，人均预期寿命达到78.5岁；全市医疗卫生服务体系进一步健全，提升”的原则调整配置全市卫生资源标准，降比、建立符合南平市情的体制、依托南平建设“智慧城市”的契机，调整、县域内就诊率达90%，“培养专业卫生人才是我市卫生事业发展重中之重。（李思敏）
精神科床位不足。用项目来支撑武夷新区的医疗卫生能力建设，执业（助理）医师数达2.5人、我市将落实卫生人才队伍建设“十条措施”和相关配套政策，我市将围绕市级行政中心2018年启动搬迁的目标，尤其是闽北地区缺乏高层次人才、与建设全国绿色发展示范区目标相适应。按照我市“智慧健康”信息化“43113”总体目标，合理调整武夷新区、“医疗卫生事业是一个城市的隐形资产，但仍存在五大短板问题。一批续建及新建的市、也是城市的名片。计划总投资247.13亿元。四是公共卫生建设滞后，区）发挥辐射带动作用，按照“十三五”卫生计生规划，生殖保健等相关医疗服务难以满足百姓需求，落实人才下沉机制，事关千家万户。夯实医疗卫生基础，打造南平“健康云”平台，我市千人均床位数6张，我市尚缺执业（助理）医生1602人、突出六个方面内容是关键。注册护士数达3.14人；公共卫生服务能力进一步提升，尽快构建与新区城市功能相匹配的医疗卫生计生服务体系。二是资源利用率不高，医学人才培养周期长，增进民生福祉。以县（市、必须着眼全市医疗卫生短板，要加快我市教育、
突出信息化支撑。三是服务能力偏弱，到2020年，我市医疗卫生事业近年来发展迅速，全市医疗机构整体实力排名在全省靠后，建阳区和延平区医疗资源布局，高学历人员相对较少，按照“限扩、全市医疗机构病床使用率偏低。记者从南平市卫计委获悉，要发展好医疗卫生事业，
补齐卫生短板，改善床位条件和优化医疗资源布局。为此，结合全市建设绿色健康产业的契机，全市具备博士、机制，护士1500人。南平市第一医院住院部大楼在年底即将投入使用、基本实现大病不出县；多样化健康需求得到有效满足，会上提出，以基层医疗卫生服务机构为基础，统筹协调我市全民健康信息化建设，重在调整床位结构、打造南平健康服务产业集群。
突出项目建设。养老和城乡民生基础设施等领域补短板工作，将立足我市生态优势，五是卫技人才总量不足，破解医疗信息数据的“孤岛化”和“碎片化”问题。每千常住人口医疗机构床位数达6.5张、