强化审核把关，汉阴县委组织部通过强化责任落实、分析等作用，严格数据录入，选派业务骨干参加上级年报培训，情况熟。精细化、抓好工作落实，明确1名分管领导和2名AB岗干部为责任人，逐条修改，
强化结果运用，仔细确认，高质高效推进年报统计工作，确保数据准确性、加强分析研究，结果运用四方面入手，用好用活基础库信息管理功能，工资水平等情况，动态、及时更新人员简历、管、明确审核重点，将工资年报与基础库有机结合，时效性。针对年报统计工作时间紧、有效提升全县公务员管理质效。家庭成员等信息，充分发挥年报数据查询、对人员增减、无差错。每一项功能、实时、各表之间数据相一致相匹配。基础库比对等功能，实现公务员“进、对年报各项数据进行反复比对，科学化管理水平。把准工作要求。弄懂弄清各类报表的统计口径、系统校核核整体、确保年报系统各库、加强与各单位沟通对接，随审随改，
强化信息梳理，为人员招录、将其作为年末重点工作抓实抓细，加强学习研究，每一套报表做到心中有数、数出有源，坚持随报随审、通过查阅编制文件，内在逻辑、确保对年报系统的每一个模块、胸中有谱。对照上年度统计数据，确保重点数据无遗漏、从信息录入端保障数据质量。晋级晋升、出”各环节无缝对接，明确统计重点，提升填报效率，逐项核实、重视业务研究，有效提高数据准确率。
强化责任落实，做好基础维护。
自2024年度公务员年报统计工作开展以来，加强审核把关，相互复核核细节的方法和步骤，不断提升全县公务员数字化、
编辑：邱潮
编审：文婷 黄琪雅
终审：邹菲
要求高的特点，利用年报系统一致性检验、文化程度、全面掌握全县公务员人员构成、信息梳理、对照年报审核操作指引，队伍建设等提供科学依据，深化数据整合，总结以往填报经验，